Milli Eğitim Bakanlığı, sıklıkla gündeme gelen öğretmen performanslarının değerlendirilmesi konusunu ele aldı.
Hazırlanan ‘Öğretmen Performans Değerlendirme ve Aday Öğretmenlik İş ve İşlemleri Yönetmelik Taslağı'nı görüş almak için YÖK aracılığıyla eğitim fakültelerine gönderen Milli Eğitim Bakanlığı, bu uygulamayla birlikte öğretmene iki aşamalı not süreci getirilmesini amaçlıyor.
Hürriyet'ten Gönül Koca ve Gülseven Özkan'ın haberine göre, ‘Performans Değerlendirme' ve ‘Öğretmenlik Mesleği Yeterlilik Sınavı' olarak adlandırılan uygulamaların bulunduğu taslakta, öğretmene verilecek performans notunun ilkokuldan liseye tüm kademelerde okul müdürleri, veliler, öğrenciler, zümre öğretmenleri ve aynı okuldaki diğer meslektaşlarının ve kendisinin değerlendirmesine göre verilmesi düşünüldüğü anlatılıyor.
Uygulama taslağında, okul müdürlerinin öğretmene puan verebilmesi için her eğitim öğretim yılının her döneminde birer kez olmak üzere, yılda toplam iki kez öğretmenin dersine katılması öngörülüyor. Performans puanı yılda bir kez MEBBİS üzerinden yapılacak.
HER ÖĞRETMEN 4 YILDA BİR SINAVA GİRECEK
Sınav bakanlık tarafından her yıl düzenlenmesi planlanıyor. Bu sınava her öğretmenin dört yılda bir katılması beklenecek. Eğitimcilere verilecek performans notunda Öğretmenlik Mesleği Yeterlilikleri Sınavı yüzde 30 oranında etkili olacak.
Değerlendirmeler sonucunda öğretmenlere 100'lük sisteme göre not verilecek ve öğretmenler A, B, C, D düzeylerine göre kategorilere ayrılacak. Puan başarı düzeyleri ise şöyle: 90-100 puan arasındakiler A düzeyi, 76-89 puan arasında olanlar B düzeyi, 60-75 puanı arasında olanlar C düzeyi, 0-59 puan arasında olanlar D düzeyi.
Değerlendirme sonucunda ‘D' düzeyindeki öğretmenlerden başlanarak, ‘C ve B' grubundaki öğretmenler yüz yüze veya uzaktan hizmet içi eğitime alınacak ve ardından il milli eğitim müdürlükleri öğretmenleri yeniden bir sınava tabi tutacak. Bütün bunların sonucunda Milli Eğitim Bakanlığı kadrosunda öğretmenlik yapanlara hizmet süreleri ve performans puanlarına göre, ek hizmet puanı veya başarı belgesi verilecek. Verilen notlar sözleşmeli öğretmenler için de sözleşmelerinin yenilenmesi için gereken yıllık performans değerlendirme puanlarının hesaplanmasında kullanılacak.
Eğitimciler ‘Öğretmenlik Mesleği Yeterlilik Sınavı'na girse de girmese de performans puanı hesaplanacak. Öğretmenler sınava girdikleri yıl performans değerlendirme puanı oluşturulurken; okul müdürü değerlendirmesinin yüzde 20'si, zümre öğretmenlerinin değerlendirmesinin aritmetik ortalamasının yüzde 15'i, aynı okulda görev yapan diğer öğretmenlerin değerlendirmesinin aritmatik ortalamasının yüzde 10'u, veli değerlendirmesinin aritmatik ortalamasının yüzde 10'u, öğrenci değerlendirmesinin aritmatik ortalamasının yüzde 10'u, öğretmenin özdeğerlendirmesinin yüzde 5'i kullanılacak.
Henüz yorum yapılmadı,
İlk Yorum yapan siz olun...